Encargado de Costos

Descripción y requisitos

Nos encontramos en búsqueda de un(a) Encargado(a) de Costos para incorporarse a una importante empresa del sector hotelero. Buscamos un profesional con capacidad analítica, orientación al detalle y experiencia en control y análisis de costos, que contribuya al seguimiento financiero y operativo de las diferentes áreas del negocio. Principales responsabilidades: Analizar el comportamiento de los costos e identificar variaciones significativas, proponiendo medidas de control. Elaborar y analizar reportes de costos, rentabilidad, consumos, fluctuaciones y otros indicadores relevantes para la toma de decisiones. Determinar y dar seguimiento a los costos asociados a diversos factores relacionados a la hostelería. Analizar rendimientos, porciones y niveles de merma de productos, identificando oportunidades de optimización. Revisar y validar los movimientos de inventario, entradas, salidas, transferencias y ajustes, asegurando la correcta documentación y registro. Participar en la planificación y ejecución de inventarios, conciliando las existencias físicas con los registros del sistema e investigando diferencias. Validar consumos y gastos de las diferentes áreas, verificando su correspondencia con los presupuestos y políticas establecidas. Preparar informes periódicos sobre costos, presupuestos, consumos, variaciones y otros indicadores de gestión para los niveles correspondientes. Participar en la elaboración y seguimiento de presupuestos de áreas, servicios y eventos, dando soporte al control de su ejecución. Mantener actualizados los registros relacionados con costos y realizar los ajustes o reclasificaciones correspondientes, conforme a los procedimientos establecidos. Licenciatura en Contabilidad, Economía o áreas afines. Mínimo 2 años de experiencia en posiciones relacionadas con costos, preferiblemente en empresas del sector hotelero. Experiencia en análisis de costos, inventarios, presupuestos y elaboración de reportes financieros/operativos. Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión. Alta capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados. Se valoran cursos o formación complementaria en costos, presupuestos, control financiero u optimización de costos. Firma de consultoría especializada en Consultoría de Gestión Humana, Capacitación y Reclutamiento.